Partager la page Partager sur Facebook Partager sur Twitter Partager sur LinkedIn Partager par email Copier dans le presse-papier Publication de l'index égalité professionnelle 2023 : l'Anah obtient un excellent score de 94/100 Vie de l'Agence et de son réseau Publié le 09/12/2024 Lecture 1 minute La loi n° 2023-623 du 19 juillet 2023 ainsi que ses décrets d’application ont instauré un « index égalité professionnelle » dédié à la fonction publique. Chaque année, les départements ministériels et établissements publics de l’État employant au moins cinquante agents en gestion sont tenus de publier une série d’indicateurs mesurant les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes. L'Agence nationale de l'habitat réaffirme son engagement en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, comme en témoigne son score de 94/100 au titre de l'année 2023, largement supérieur au score minimal de 75 points attendu. Ce résultat traduit les efforts constants de l'Anah pour promouvoir une culture d’équité et de respect au sein de ses équipes. Détails des résultats : Note maximale initialeScore AnahÉgalité de rémunération pour les fonctionnairesNon applicable*Non applicable*Égalité de rémunération pour les contractuels8078Dix plus hautes rémunérations2016TOTAL10094*Les agents détachés sur contrat auprès de l’Anah sont, pour cet exercice, considérés comme des contractuels Avec ce score global, l'Anah démontre son implication dans l'amélioration continue de ses pratiques et de ses politiques de Ressources Humaines, en ligne avec ses obligations législatives et réglementaires. Cependant, elle restera en permanence attentive pour maintenir ce niveau d’exigence et corriger les éventuels écarts qui pourraient persister.